国开（河南开放大学）25春《公务员制度讲座》期终考试【标准答案】

国开（河南开放大学）25春《公务员制度讲座》期终考试【标准答案】

期终考试

试卷总分:100  得分:100

1.下列选项中，对公务员降职不正确的陈述是

A.降职与处分有明显的区别

B.降职有利于公务员能上能下

C.降职是一种处分

D.引起降职的原因有部分是客观上造成的

2.国家根据什么设置公务员职务序列

A.公务员等级

B.公务员职位类别

C.公务员津贴

D.公务员工资级别

3.公务员考核的重点是

A.工作资历

B.学历

C.思想品德

D.工作实绩

4.因地域或者工作性质特殊，需要变通执行任职回避的，由哪一级以上公务员主管部门规定？

A.国务院

B.县级

C.市级

D.省级

5.公务员哪些行为受法律保护？

A.行政行为

B.司法行为

C.依法履行职务的行为

D.个人行为

6.我国公务员制度与原干部人事制度相区别的首要特点是

A.分类管理体制

B.法制化管理原则

C.勤政廉政机制

D.激励竞争机制

7.在公务员考核中，因考核者对某公务员最近表现印象深刻，以其最近表现的评价代替全面评价，这种知觉偏差属于

A.趋中误差

B.从众心理

C.近因效应

D.晕轮效应

8.受撤职处分的，应当按照规定

A.降低级别

B.留党查看

C.停职

D.不予录用

9.录用公务员，必须在规定的什么范围内，并有相应的职位空缺。

A.全体人数

B.编制限额

C.录用人数

D.录用标准

10.我国录用公务员的最低年龄是

A.年满20周岁

B.年满18周岁

C.年满21周岁

D.年满19周岁

11.不符合公务员在机关外兼职的条件的是

A.因工作需要

B.不影响本职工作

C.领取兼职报酬

D.经有关机关批准

12.我国公务员制度与原干部人事制度相区别的首要特点是

A.党管干部

B.考试录用

C.科学规划

D.分类管理

13.聘任制公务员的任期，公务员法规定是

A.一到四年

B.一到两年

C.一到三年

D.一到五年

14.《公务员法》规定领导职务序列最低的一级为？

A.县处级正职

B.县处级副职

C.乡科级正职

D.乡科级副职

15.公务员考核的内容重点是？

A.思想品德

B.学历

C.工作资历

D.工作实绩

16.哪一项不是公务员纪律的特点？

A.普遍性

B.独特性

C.强制性

D.法制性

17.公务员晋升职务，应当逐级晋升。符合什么情况的，可以按照规定破格或者越一级晋升职务

A.工作特殊需要

B.表现优秀

C.立功

D.德才兼备

18.我国公务员任用的主要方式是

A.聘任制

B.委任制

C.选任制

D.准选任制

19.我国一般实行男性干部多大年龄退休的制度

A.55

B.65

C.60

D.50

20.公务员在非公派情况下离职学习连续一年以上而被免职的情形属于

A.单纯性免职

B.自行免职

C.强制性免职

D.程序性免职

21.职位分类的典型代表国家是

A.德国

B.英国

C.中国

D.美国

22.国家机关与公务员之间产生权利义务关系的主要根据是

A.责任

B.级别

C.职务

D.资历

23.中央机关及其直属机构公务员的录用，由什么部门负责组织？

A.全国人大

B.国务院

C.省级公务员主管部门

D.中央公务员主管部门

24.公务员法律责任中，最严厉的是

A.行政处分

B.赔偿责任

C.身份处分

D.刑事责任

25.聘任制公务员按照国家规定实行什么工资制度

A.合同工资制

B.协议工资制

C.位阶工资制

D.聘用工资制

26.作为调整公务员职务、级别、工资以及公务员奖励、培训、辞退的依据是

A.定期考核的结果

B.不定期考核的结果

C.平时考核的结果

D.年终考核的结果

27.何种公务员在选举结果生效时即任当选职务；任期届满不再连任，或者任期内辞职、被罢免、被撤职的，其所任职务即终止？

A.选任制

B.聘任制

C.委任制

D.合同制

28.作为调整公务员职务、级别、工资以及公务员奖励、培训、辞退的依据是

A.平时考核的结果

B.不定期考核的结果

C.年终考核的结果

D.定期考核的结果

29.下列人员符合公务员条件的是哪一个？

A.甲二十八周岁，研究生学历，患有精神分裂症

B.乙十七周岁，身体健康，具有良好的品行。

C.丙为美籍华人，拥护中华人民共和国宪法

D.丁二十二周岁，身体健康，大专毕业

30.机关扣减公务员工资统一购买福利彩票的行为，侵犯了公务员的

A.身份保障权

B.获得工作条件权

C.获得报酬权

D.申诉控告权

国家开放大学公务员制度讲座答案：https://www.opzy.net/91829.html

31.人事争议仲裁应当根据哪些原则，依法维护争议双方的合法权益？

A.平等

B.合法

C.及时处理

D.公正

32.对于公务员的奖励应当坚持的原则是？

A.有贡献必奖励

B.以精神奖励为主

C.精神奖励与物质奖励相结合

D.以物质奖励为主

33.机关因错误的具体人事处理对公务员造成名誉损害的，应当如何处理？

A.赔偿损失

B.赔礼道歉

C.恢复名誉

D.消除影响

34.公务员职务分为哪几种

A.领导职务

B.非领导职务

C.行政职务

D.司法职务

35.公务员或者公务员集体有下列哪些情形的，撤销奖励？

A.申报奖励时严重违反规定程序

B.有法律、法规规定应当撤销奖励的其他情形

C.弄虚作假，骗取奖励

D.申报奖励时隐瞒严重错误

36.对哪些公务员应当有计划地在本机关内转任？

A.机关内无领导职务的公务员

B.担任机关内设机构领导职务的公务员

C.工作性质特殊的非领导职务的公务员

D.机关内担任副职的公务员

37.下列哪些人员不得录用为公务员：

A.丙曾因违反交通规则被罚款

B.甲曾因犯罪受过刑事处罚

C.丁曾受过党纪处分

D.乙曾被开除公职

38.下列选项中，属于应当辞退公务员的条件是

A.女性公务员在孕期、产假、哺乳期内的

B.不胜任现职工作，又不接受其他安排的

C.因公致残，被确认丧失工作能力的

D.年度考核中，连续两年被确定不称职的

39.机关根据工作需要，经省级以上公务员主管部门批准，可以对哪些职位实行聘任制

A.辅助性职位

B.领导职位

C.行政职位

D.专业性较强的职位

40.公务员受下列哪些处分的，不得晋升工资档次？

A.降级

B.记过

C.记大过

D.撤职

41.我国根据公务员是否承担领导职责，将公务员职务分为 领导职务 与 非领导职务 两大类型

42.会议可以实现信息的传达和交流，对于决策制定、解决问题、实现组织目的有非常重要的作用。但是，利用不好也会产生负面效果。

43.科学文化素质是领导者的力量源泉。

44.公务员的退休待遇是公务员退休制度的核心内容。

45.申诉权是法律给予公务员同不法行为作斗争的有力武器，也是公务员保护自己不受他人非法侵害的有效手段。

46.上课前，组织学生学习校训，把校风、校训刻在教学楼前，举办文艺活动演唱好人好事等，都是宣传和培育组织文化的好方法。

47.行政机关提供行政许可申请书格式文本，不得收费。

48.没有法律、法规、规章依据，可以增设政务服务事项的办理条件和环节。

49.西方国家公务员制度实行“两官分途”

50.公务员的申诉是国家为保护公务员的合法权益而设立的一种事前补救制度，公务员法赋予受到处理的公务员提供表达意见，要求纠正违法或不当的人事行政处理决定的权利。