奥鹏作业网大工19秋《文秘》在线作业1-0001
试卷总分:100 得分:100
一、多选题 (共 10 道试题,共 60 分)
1.办公室环境管理的内容和要求主要包括
A.色调、光线与美化
B.消防设施及安全
C.整洁
D.安静
2.下面对公共文秘发展趋势概括正确的是（）。
A.文秘工作信息化
B.文秘任职多元化
C.文秘人员老龄化
D.文秘人员专业化
3.督查工作的制度是
A.通报与奖惩制度
B.责任制度
C.检查制度
D.保密制度
4.文秘人员的必备素质主要包括以下几个方面（）。
A.职业道德
B.职业能力
C.知识结构
D.心理品质
5.值班工作的特性主要有（）。
A.随意性
B.连续性
C.应急性
D.不连续性
6.根据公共文秘机构的基本设置原则，目前我国公共文秘部门设置主要有以下形式：
A.综合型组织形式
B.矩阵型组织形式
C.专项任务型组织形式
D.专业型组织形式
7.谈判的前期准备工作有
A.选择谈判方式
B.组织谈判团队
C.确定谈判目标
D.掌握谈判信息
8.信访工作的原则主要有
A.思想导向
B.实事求是
C.依法办事
D.为人民服务
9.秘书要完成并做好领导临时交办的工作应注意（）
A.注意保密
B.搞清意图
C.提供建议
D.准确迅速
10.公共文秘部门的作用主要有
A.监督助手
B.沟通枢纽
C.参谋咨询
D.信息交流
二、判断题 (共 10 道试题,共 40 分)
11.公共文秘是管理类公共事业管理专业开设的一门基础课程，具有实用性强，适用面广的特点。
12.信息部门是指公共文秘机构内设置的以收集、整理、保管、编研档案等为主要职责的专门性工作部门。
13.写作能力的提高没有捷径，关键在于平时的勤学苦练。
14.督查工作是对各级领导工作作风的监督与检查。
15.调研部门是公共文秘机构内设置的负责通过调查研究来认识、揭示和预测各种社会现象，从而为公共决策提供参考依据的专门工作机构。
16.政务接洽是上级领导干部为了改进工作作风，克服官僚主义，深入基层了解情况、听取汇报时，下级机关应当从事的接待工作。
17.按照开会方式，可以将会议分为定期会议和不定期会议两种。
18.从文秘人员的发展看，夏商周时期，史官是主要的文秘官员，他们负责记录国君的言行、起草和保管文件、调查民情、提出建议和协助国君制定政策法令。
19.文秘部门非常重要，是公共管理领导机构赖以指挥各职能机构正常运转的中枢机构。
20.使用印章一律实行审批和登记制度。
